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人才观
以人为本、科学管理、人尽其才、机会均等。哈哈哈哈
 
选才观
德才兼备,内外并重,任人唯贤,公平竞争。公司注重员工个人品质和实际工作能力,不论资历,不惟学历,不论背景。对不同人才将根据其能力、特长和性格进行综合考虑、合理配置,组成结构合理、沟通顺畅、合作高效的工作团队。
 
育才观
坚持以人为本,培养和激励人才。公司为员工提供宽广的职业发展机会和施展才能的空间,让每一个进入公司的员工充分实现个人价值,实现个人与公司的共同进步,共享公司的发展成果。
 
用人观
用人不疑,合理授权,人尽其才。对愿意与公司同甘共苦,能干事、干成事的人才给予提拔重用,同时注重培养积极向上紧跟时代步伐有潜质的员工成为公司的后备人才。
 
留人观
积极拓展员工职业通道及发展空间,保障并提高员工的经济利益,主要用待遇、事业和感情留人。

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